生活在大建德的小伙伴们！
每月社保要缴多少钱？
什么时候能退休？
这些问题看完这篇就知道了
年建德社保基数上下限来了你的社保费要调整了近日，浙人社发〔〕49号文件下发，年浙江省在岗职工（含劳务派遣）年平均工资元。
据此，年全省职工月平均工资确定为.92元。按此规定从年1月起，企业参保职工社会保险缴费基数下限确定为.95元（年全省职工月平均工资.92元的60%），上限确定为.76元（年全省职工月平均工资.92元的%）。
建德市年用人单位(含有雇工的个体工商户)社会保险基数也随之调整。
调整时间新的缴费基数上下限
将在年7月正式启用
调整标准企业职工年
1，月平均工资收入低于.95元的，按.95元缴费；
2，申报工资高于.76元的，按.76元缴费；
3，申报工资在.95元与.76元之间的，按申报工资缴费。
年
同时，对年1月至6月预缴的社会保险费按新启用年缴费基数进行清算，多退少补。
七月社保怎么缴？
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图为年7月企业社会保险缴费的标准（供参考）
延迟退休已经到来延迟退休与大家息息相关
网上流传过各种版本
“延迟退休时间表”都不实不详
现在终于有了官方版本
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北京市政府网站公布《北京市“十三五”时期人力资源和社会保障发展规划》，其中，规划明确提出北京市将“落实国家基础养老金全国统筹和渐进式延迟退休年龄政策。”
目前渐进式延迟退休年龄的政策已经拟定，正在按程序报经有关部门批准。
那么“延迟退休”
到底怎么“退”呢？
人力资源和社会保障部部长尹蔚民表示，目前延迟退休方案已有雏形，今年将向社会公开征求意见。
我国目前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。
这是北京的消息
那咱们大建德什么时候实行呢？
人社部主要负责人表示，“延迟退休”将从实际出发，区分不同群体的情况，在制定政策时考虑“分步走”。
首先小步慢走，渐进到位。
每年推迟几个月时间，经过一段相当长的时间再达到法定退休的目标年龄
其次，将区分不同群体的情况分步实施。
人社部也有官员明确表示，方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期，到年正式实施。
为了开发人力资源
也为保持养老、医疗基金的持续健康运行
小伙伴们
做好发挥“余热的准备了么？
消息整合自建德人社、杭州网
小编私人：
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